Kurumsal Kültür

Kurumsal Kültür

Allianz Global Assistance Türkiye olarak, çalışanlarımızın memnuniyeti ve motivasyonu, hedeflerimizi gerçekleştirmemize temel oluşturan en önemli faktördür. Bu nedenle şirketimiz, tüm çalışanları için pozitif çalışma ortamı yaratabilmek adına yoğun zaman harcamakta ve bu yönde sürekli projeler geliştirmektedir.

Allianz Global Assistance Kültürü

Grup değerlerimize uygunluk, değişime açıklık, takım çalışması ve işbirliğine verilen önem, açık kapı politikası, çalışan farklılığı ve çeşitliliğine verilen değer, sosyal çalışma ortamı, çalışanların kişisel ve iş gelişimleri için yapılan yatırımlar, şirket kültürümüzü özetleyen temel öğelerdir. Hızla büyüyen global bir Grup şirketinin parçası olmak, en iyi uygulamalar ve bilgi paylaşımı, eğitim ve gelişim, kültürel çeşitlilik ve bakış açılarını genişletme gibi birçok konuda bize destek sağlar.

Şirketimizde performansı ölçümlemek, değerlendirmek ve bu sonuçlara göre kişiye özel gelişim planları oluşturmak esastır. Bizim için çalışanların gelişimi, şirketimizi daha da ileriye götürecek ana faktörlerden biridir. Çalışanlarımızın kariyer gelişimlerini daha da fazla destekleyebilmek adına eğitim planları yıllık olarak eğitim ihtiyaçları doğrultusunda yapılır. Şirketimizde görev değişiklikleri ve rotasyonlar, çalışan gelişimi için her zaman olasıdır. Bu nedenle açık pozisyonlarımız, ilk olarak şirket içerisine ilan edilir ve başvurmak isteyen çalışanlarımızın talepleri alınarak uygun olması durumunda açık pozisyon şirketimiz içerisinden doldurulur.

Çalışanların bir takım içerisinde, sosyal bir ortamda çalışıyor olmaları şirketimiz için önemlidir. Bu nedenle her yıl, yılbaşı ve yıl ortası eğlenceleri düzenlenmekle birlikte aylık Happy Hour organizasyonumuz, tüm şirket çalışanlarının bir araya geldiği ve keyifli vakit geçirdiği zamanlardır.

Çalışanlarımızın geribildirimleri bizler için hem çok değerli hem de İnsan Kaynakları politikalarımızı oluşturduğumuz temel dayanaktır. Bu geribildirimleri alabilmek adına, senede 1 kez Allianz Grup çatısı altındaki tüm şirketlerin katıldığı Çalışan Memnuniyeti Anketi şirketimizde de düzenlenir. Bu anket sonuçları, daha pozitif bir çalışma ortamı yaratabilmek adına gelişim noktalarını belirlememizi sağlayan ve her yıl yenilenen aksiyon planları oluşturmamıza olanak veren en değerli uygulamalarımızdan biridir.

Bizler, geleceğimizi çalışanlarımız ile birlikte şekillendiriyoruz.